Je hebt besloten: je wilt je tussenjaar doorbrengen met werken in het buitenland. Je bent enthousiast, nieuwsgierig en klaar voor het avontuur van je leven. Er is alleen één klein obstakel—je ouders zijn niet helemaal overtuigd.
Of het nu gaat om veiligheid, financiën of de angst dat je je toekomst “on hold” zet, veel ouders voelen zich onzeker als hun kind over een tussenjaar in het buitenland begint. Het goede nieuws? Met een doordacht, volwassen gesprek en de juiste argumenten kun je hun twijfels omzetten in steun.
Hier zijn vijf belangrijke punten om je ouders ervan te overtuigen dat een tussenjaar in het buitenland enorm waardevol is.
1. Laat zien dat het een verantwoorde keuze is, geen impulsieve vlucht
Ouders maken zich vaak zorgen dat een tussenjaar betekent dat je verantwoordelijkheden uit de weg gaat. Bewijs het tegendeel door je goed voor te bereiden:
- Kies een duidelijke bestemming en leg uit waarom deze goed bij je past.
- Toon aan dat je stabiele en legale werkmogelijkheden hebt.
- Stel een realistisch plan op: waar je gaat wonen, hoeveel het kost en hoe je je verblijf financiert.
Dit toont volwassenheid en stelt je ouders gerust dat je deze stap serieus neemt.
💡 Bij Buitenland Banen helpen we jonge mensen zoals jij aan echte banen in het buitenland. Deze banen zijn meestal in klantenservice, een geweldige manier om ervaring op te doen, je taalvaardigheden te verbeteren en je internationale carrière te starten in een veilige en ondersteunende omgeving.
2. Benadruk de voordelen voor je carrière
Een tussenjaar in het buitenland is verre van “verloren tijd.” Het helpt je om:
- Je taalvaardigheden te verbeteren
- Soft skills zoals flexibiliteit, communicatie en zelfstandigheid te ontwikkelen
- Een internationaler CV op te bouwen
Veel recruiters zien internationale ervaring als een grote plus. Herinner je ouders eraan dat dit niet zomaar een reis is—het is een investering in je professionele toekomst.
3. Leg uit hoe je veilig blijft en in contact blijft
Een van de grootste zorgen van ouders is, begrijpelijk, veiligheid. Zodra je vertelt dat je alleen naar het buitenland gaat werken, schieten ze meteen in de “wat als”-modus. En dat is volkomen normaal. Om ze gerust te stellen, moet je laten zien dat je geen onnodige risico’s neemt en dat je voorbereid bent.
Advies 1: Regel een goede zorgverzekering!
Ook als je binnen de EU blijft en gebruik kunt maken van de Europese Zorgpas (EHIC), dekt deze niet alles. Bijvoorbeeld:
- Privéklinieken zijn niet altijd inbegrepen.
- Soms moet je de kosten eerst zelf betalen en later terugvragen.
- Geen dekking voor repatriëring, specialistische zorg of reisgerelateerde risico’s (zoals verloren bagage of vertragingen).
Daarom raden veel werkgevers of tussenjaarprogramma’s een internationale privéverzekering aan of verplichten ze die zelfs. Een kleine investering die een groot verschil maakt in geval van medische noodgevallen, ziekenhuisopnames, onverwachte behandelingen en ongelukken op het werk of in je vrije tijd.
Bekijk de website van Rijksoverheid voor meer specifieke informatie over wat wel en wat niet vergoed wordt.
Buitenland Banen tip: Veel van de klantenservice banen die we aanbieden, komen met een privéverzekering of duidelijke begeleiding over hoe je er een kunt regelen. Vraag je recruiter om hulp—we begeleiden je stap voor stap.
Advies 2: Zorg voor een lokale nood contactpersoon (en deel deze met je ouders)
Zelfs als je heel zelfstandig bent, is het slim om een betrouwbaar contactpersoon te hebben in het land waar je naartoe verhuist. Dit kan je recruiter of HR-manager of een huisgenoot of lokale vriend zijn.
Wat belangrijk is:
- Deel hun contactgegevens met je ouders.
- Zorg voor een lokale SIM-kaart of databundel, zodat je altijd bereikbaar bent.
- Leer de lokale noodnummers (112 werkt in de hele EU).
Bonus tip: Geef je ouders een kopie van je vluchtdetails, werkcontract en woonadres want dat stelt hen gerust.
Blijf in contact
Laat je ouders weten dat je regelmatig contact houdt, niet omdat ze zich zorgen maken, maar omdat je om ze geeft. Zelfs een kort wekelijkse videogesprek kan al helpen. Misschien kun je een Instagram-verhaal of blog bijhouden over je ervaring, foto’s sturen van je werkplek, stad of vrienden en vertellen wat je leert, niet alleen de leuke dingen.
Naast veiligheid helpt dit je ook om je ervaring bewust te verwerken en er elke dag van te groeien.
4. Vertel ze dat je er zelfstandiger van terugkomt (en misschien zelfs volwassener)
Een tussenjaar in het buitenland leert je:
- Je geld te beheren
- Je tijd in te delen
- Zelf problemen op te lossen
Ouders willen graag dat hun kinderen uitgroeien tot verantwoordelijke volwassenen. Laat ze daarom zien hoe deze ervaring je helpt om te groeien op de juiste manieren.
5. Herinner ze eraan dat dit niet voor altijd is
Een tussenjaar betekent niet dat je je studie of carrière opgeeft. Sterker nog, veel jongeren komen terug met meer motivatie en een duidelijker beeld van wat ze willen.
Je kunt na je terugkeer altijd verder studeren, een nieuwe baan zoeken of aan je volgende uitdaging beginnen maar dan met meer zelfvertrouwen en ervaring dan voorheen.
Hoeveel tijd heb je nodig om je tussenjaar in het buitenland voor te bereiden?
Een tussenjaar plannen kost tijd maar met de juiste ondersteuning is het heel goed te doen.
Gemiddeld heb je 1 tot 2 maanden voorbereidingstijd nodig. Dit geeft je voldoende tijd om:
- Een bestemming te kiezen
- Te solliciteren en sollicitatiegesprekken te voeren
- Huisvesting, reis en verzekering te regelen
- Je mentaal en praktisch voor te bereiden op de verhuizing
Bij Buitenland Banen begeleiden we je bij het hele proces. Van sollicitatie tot aankomst om je overgang naar het buitenland zo soepel en stressvrij mogelijk te maken.
Klaar om de sprong te wagen?
Droom je ervan om tijdens je tussenjaar in het buitenland te werken? Wij helpen je graag!
Ons meertalige recruitment team kan je koppelen aan banen in Barcelona, Lissabon, Madrid of Athene die aansluiten bij jouw taalvaardigheden en carrièredoelen.
Bekijk al onze vacatures hier!
Of neem contact op via jouwrecruiter@bluselection.com om je avontuur te plannen. 🚀
